https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/logo-cs-piccolo.png512512SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-07-27 18:29:542018-11-14 16:42:3327.7.2017 DIRITTO DEL LAVORO: È prevista l’indennità di disoccupazione per i lavoratori con rapporto di collaborazione coordinata e continuativa (DIS-COLL) anche per i lavoratori occasionali.
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/logo-cs-piccolo.png512512SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-07-24 09:19:142018-11-14 16:43:4424.7.2017 DIRITTO DEL LAVORO – LICENZIAMENTI: È legittimo il licenziamento per giusta causa intimato al lavoratore reiteratamente assente alle visite fiscali
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2017/07/0001-2.jpg35092481SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-07-14 15:37:112018-11-14 16:44:5714.07.2017 D.L. n. 50 del 24 aprile 2017. In sostituzione degli abrogati voucher, il legislatore introduce due nuovi istituti, utilizzabili dal 10 luglio 2017: il Contratto di prestazione occasionale ed il Libretto di famiglia
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2017/06/0001-1.jpg35092481SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-06-27 12:05:462018-11-14 17:08:2627.6.2017 E’ legittimo il licenziamento per abuso di internet: non vi è controllo a distanza da parte del datore di lavoro
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/logo-cs-piccolo.png512512SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-06-15 17:37:412018-11-14 17:09:3615.06.2017 È in vigore dal 14 giugno 2017, in seguito alla pubblicazione in Gazzetta Ufficiale n. 135 del 13 giugno 2017, la Legge 22 maggio 2017 n. 81 “Misure per la tutela del lavoro autonomo non imprenditoriale e misure volte a favorire l’articolazione flessibile nei tempi e nei luoghi del lavoro subordinato”, meglio nota come “Jobs Act Autonomi”.
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2017/05/4-12.5.2017-Circolare-obbligo-contributivo-INARCASSA.1-001.jpg16841191SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-05-12 09:14:072018-11-14 17:12:0812.05.2017 Obbligo contributivo Inarcassa: se l’attività non è “tipica” della professione ma richiede comunque conoscenze proprie della “specifica cultura”, c’è l’obbligo di contribuzione
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/logo-cs-piccolo.png512512SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-05-11 19:21:462018-11-14 17:13:1411.05.2017 FAMIGLIA – DIVORZIO: La Suprema Corte aggiorna i parametri per il riconoscimento dell’assegno di divorzio all’ex coniuge richiedente, sostituendo il consolidato parametro del “tenore di vita matrimoniale” con il criterio “dell’indipendenza o dell’autosufficienza economica dell’ex coniuge che lo richiede”.
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/logo-cs-piccolo.png512512SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-05-09 10:13:432018-11-14 17:14:0909.05.2017 PRIVACY – REGOLAMENTO EUROPEO PRIVACY: online la “Guida all’applicazione del Regolamento europeo in materia di protezione dei dati personali”
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2017/05/Circolare-Gestione-differenziata-dati-GPS.1-page-001.jpg17541240SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-05-05 10:38:422018-11-14 17:15:2105.05.2017 Il Garante Privacy si pronuncia: l’installazione di dispositivi di localizzazione satellitare su veicoli aziendali necessita dell’accordo sindacale o dell’autorizzazione dell’ITL; il trattamento dei dati si differenzierà a seconda delle finalità perseguite dall’azienda.
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/logo-cs-piccolo.png512512SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-04-24 10:21:042018-11-14 17:18:1724.04.2017 PRIVACY – ISPETTORATO NAZIONALE DEL LAVORO: online i nuovi modelli per richiedere l’autorizzazione all’installazione di impianti idonei al controllo a distanza del lavoratore
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/logo-cs-piccolo.png512512SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-04-21 13:44:192018-11-14 17:19:4321.04.2017 DIRITTO DEL LAVORO: le prove raccolte in un procedimento penale concluso con il patteggiamento possono legittimare il licenziamento per giusta causa, anche per condotte extra-lavorative
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/logo-cs-piccolo.png512512SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-04-18 09:14:182018-11-14 17:24:3718.04.2017 DIRITTO DEL LAVORO: la morte del lavoratore provocata da una puntura di insetto costituisce infortunio sul lavoro ai fini del premio Inail
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/logo-cs-piccolo.png512512SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-04-11 14:10:562018-11-14 17:25:3111.04.2017 – DIRITTO DEL LAVORO – LICENZIAMENTI: È legittimo il licenziamento del dipendente che acquisisce indebitamente documenti aziendali di natura riservata, pur senza divulgarli
https://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/logo-cs-piccolo.png512512SScudierhttp://www.casellascudier.it/wp-content/uploads/2016/10/LOGO_COMPLETO_PICCOLO_per_testata.jpgSScudier2017-04-04 17:15:262018-11-14 17:27:2204.04.2017 PRIVACY: le Linee guida del Gruppo Garanti UE sulla corretta applicazione del Regolamento UE