I recenti chiarimenti forniti dall’INPS (cfr. messaggi n. 6990 e n. 7526, con riferimento  alle aziende del settore industria ed edilizia) ed al Ministero del Lavoro (cfr. nota n. 52  del 5.6.2009 con riferimento alla cassa integrazione in deroga) in merito all’utilizzo da parte delle imprese dei trattamenti di integrazione salariale danno l’opportunità di fornire alcune delucidazioni in merito ai presupposti ed alla disciplina degli istituti della Cassa Integrazione Guadagni Ordinaria (CIGO) e Stra ordinaria (CIGS).